Trindade e Tobago: Liberdade laboral
Trindade e Tobago |
Índice de liberdade laboral (0-100) |
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Último | 60 |
Ano | 2024 |
Unidad | pontos |
Período | 2005 - 2024 |
Média | 74 |
Min - Max | 57 - 79 |
Fonte | O Banco Mundial |
Para este indicador, fornecemos dados para Trindade e Tobago de 2005 a 2024. O valor médio por Trindade e Tobago durante este período foi 74 pontos com o mínimo de 57 pontos em 2022 e o máximo de 79 pontos em 2005. Os dados mais recentes de 2024 são 60 pontos. Para efeito de comparação, a média mundial em 2024 com base em 174 países é 56 pontos.
As classificações globais para esse indicador estão disponíveis aqui.
Você pode comparar tendências ao longo do tempo aqui.
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Gráfico histórico
Definição: The Labor freedom index is composed of six quantitative factors: ratio of minimum wage to the average value added per worker, hindrance to hiring additional workers, rigidity of hours, difficulty of firing redundant employees, legally mandated notice period, and mandatory severance pay. The index is based on data collected in connection with the World Bank’s Doing Business study.
Indicadores relacionados | Último | Atualização | Unidad |
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Direitos de propriedade | 58 | 2024 | pontos |
Liberdade de corrupção | 45 | 2024 | pontos |
Liberdade fiscal | 21 | 2024 | pontos |
Liberdade de negócio | 76 | 2024 | pontos |
Liberdade laboral | 60 | 2024 | pontos |
Liberdade monetária | 76.70 | 2024 | pontos |
Liberdade comercial | 69 | 2024 | pontos |
Liberdade de investimento | 60 | 2024 | pontos |
Liberdade financeira | 50 | 2024 | pontos |
Liberdade económica, índice geral | 60 | 2024 | pontos de índice |